説明会への集客・面倒な採用データの管理・分析はおまかせ! 採用マーケティングサポート

新卒採用データ、「見る」だけで終わっていませんか?

新卒採用媒体のデータを管理・分析しながら採用活動内容の見直し、改善を行うことでエントリーは確実にアップします。
しかし、日々の忙しい人事業務に追われてしまい改善点を把握しきれないまま採用活動が終わってしまうことも。
今後の結果につなげるために、無駄のない効率的な採用活動へとブラッシュアップしてみませんか?
貴社に代わって、採用コンサルタントがPV数やエントリー数を日次・月次・曜日別など、様々な切り口から分析。
改善点を見つけ、具体的な対策をアドバイスいたします。

説明会の集客に課題を感じていませんか?

就職ナビの管理・メール対応などの説明会集客活動における業務を代行し、説明会開催までの「時間」と「手間」を削減します。
さらに、上記オリジナルの分析シートを使い、貴社のPVやエントリー数を分析・アドバイスまで行います。

お客様の声 - 新卒採用マーケティングサポートサービス 活用

IT系企業 A社 【自社開発の業務パッケージの販売】
■採用職種:システムエンジニア職 他 採用予定人数:10名
■今までの新卒採用課題
・学校周り(1シーズン30校程度)、合説参加5回あり、平行して集客作業ができない
・説明会の呼び込み不足(特に情報系学生)
・地方開催の説明会で、当日数名しか参加がない
■マーケティングサポート導入後の声
・情報系の学生の集まりも、地方での説明会で集まりも、今までになく良かった
・地方の説明会も、集まりを気にせずに開催できるようになった
・定例会議もあり、サポート用資料をそのまま採用報告会議や役員面接前の資料として利用させてもらった
建設関係企業 B社
■採用職種:営業職、技術職 採用予定人数:10名
■今までの新卒採用課題
・複数の採用したい人材層があるが、その層をセミナーに呼び込むことは難しい
・セミナーの参加率が悪い(良くても50%程度)
・毎年、通年採用となってしまう
・今までのやり方が、マンネリ化していた
■マーケティングサポート導入後の声
・採りたい人材層の説明会の予約数を絶妙に調整してもらえた
・セミナーの参加率、来場者数がこれだけ上がるとは思わなかった(50%⇒88%)
・定例会議もあり、進捗の共有もあり、一緒にやってもらえている感があった
・週報もあり、安心して任せられたので、途中から就職ナビを開かなくなりました

採用マーケティングサポートで実感!4つのメリット

  1. マンパワーの「負担軽減」
    面倒なデータ管理・分析を委託することで他の業務に集中でき、効率もぐんと上がります。
  2. 媒体上のデータ分析だけではわからない「詳細データ」で、課題がより具体的に!
    媒体上のデータ管理・分析システム上ではわからない、多角度からみた詳細データを収集する事で
    より具体的なアドバイスを行っています。
  3. プロセスマネジメントによる「定着化」
    定例ミーティングにてレポートを提出。
    次年度以降の採用戦略立案や達成へと導き、貴社独自の採用活動ノウハウの構築へつなげます。
  4. 無駄を省くことで実現する「活動内容」の改善
    客観的視点から貴社の活動内容をチェック。
    学生の目に触れやすいメール送信のタイミングや文面などを具体的にアドバイスし、改善につなげます。

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事前にご了解なく他の目的で利用・提供することはございません。

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